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    保安管理制度六篇

    发表时间:2022-08-15

    1保安管理制度格式集合

    22022年关于保安管理制度模板二十篇

    32022年关于保安管理制度模板二十篇

    4保安管理制度二十篇

    5保安管理制度锦集

    62022年保安管理制度

    综合知识】导语,你眼前所欣赏的这篇有10420文字共六篇,由朱力刚精心厘正上传!领导小组,是中国所特有的一种组织方式和工作机制。在中国,有大量取名“领导小组”的议事协调机构,如农村工作领导小组、中央外事工作领导小组等。它们是党政系统中常规治理方式之外的补充,并在特定时期,拥有跨部门的协调权力,而平时却难见身影。而且有些如若你对这文章有什么独特的建议,请告诉我们!

    保安管理制度 篇一

    (一)门岗保安员职责

    1.着装整齐,按规定上岗交接班,忠于职守,在岗时不得与其他无关人员聊天。

    2.负责外来人员和外来车辆的检查,严格按规定登记。对不符合要求进入小区的人员和车辆进行礼貌劝阻,对可疑情况提高警惕,及时报告,确保安全。

    5.严禁收买、推销、小贩等闲杂人员进入小区内,不准装修队擅自进入小区自找“生意”。

    6.禁止2.5吨以上货车进入小区,严禁危险品进入小区。

    7.完成上级交办的其它工作。

    (二)各责任岗保安员职责

    1.负责各责任区内的楼宇,通道,停车场,绿化地,车辆及其它公共场所的治安防范管理。在当班时间内对本区域的安全负有主要责任。

    2.负责管好进入责任区的车辆,保持道路畅通,车辆停放有序,检查停放的车辆是否已上防盗锁;注意司机和车辆在开车前有无异样,发现可疑立即查证,以确保安全。

    3.负责责任区内的清洁、绿化及公共设施设备的检查,发现问题及时通知各服务中心进行处理。

    5.负责责任区内装修施工人员管理。装修材料不准随意堆放,在规定时限内不准施工,防止影响其他住户休息;余坭、装修垃圾要及时清走,不准放入垃圾桶内。

    6.负责接受业主投诉,收集业主(住户)的意见,及时通知服务中心,主动热情为业主(住户)排扰解困。

    7.完成上级交办的其他任务。

    (三)监控中心保安员职责

    1.监控室值班的保安员要全面熟悉监控室内的设备功能和使用程序与方法,确保设备的正常运转,发挥其应有的作用。

    2.负责监控中心电视屏幕的监视工作,并密切监视消防控制屏和电脑显示系统。全面观察和掌握各个区域的治安动态,发现问题正确,果断决定,及时报告并与有关岗哨取得联系。

    3.负责对重点部位和可疑情况的电视录象工作。

    4.负责录象带的保管工作。

    5.负责查出位置,及时调动保安员现场查看并处理。

    负责接受白天和夜间业主的投诉,并及时通知有关专业组进行处理,积极主动为业主(住户)排扰解困,业主(住户)反映的有关问题要主动及时向有关领导和部门反映,争取尽早解决。

    7.做好资料保管和保密工作,无关人员不准进入监控室,不准向无关人员谈及监控室的运作情况和值班情况。

    8.完成上级领导交办工作。

    (四)巡逻岗保安员职责

    1.负责按规定巡逻路线和规定时间巡查所辖物业,留意治安消防情况,并作好记录。

    2.负责查询可疑人员,及时将推销及闲杂人员劝离辖区内。

    3.监督检查业主(住户)装修现场的治安消防情况,及时处理违章装修。重大违章装修及时向总经理汇报。

    4.负责巡查辖区内设备房、公共设备设施和清洁绿化情况,发现问题,及时通知服务中心。

    5.负责顶替需要短时离开岗位的保安员。

    6.负责巡查停车场治安、消防情况。

    7.完成上级交办的其它工作。

    (五)停车场保安员职责

    1.维护停车场的治安交通秩序,疏导车场的流量,保证交通畅顺,协调和指挥车辆停放在指定的车位。

    2.提醒业主(住户)或客人离车前关好门窗,带走车上贵重物品,作好巡检工作,保证车辆安全。

    3.严禁装易燃、易爆及危险品的车辆进入停车场。劝阻超高、超长车辆进入车场。严禁车辆乱停乱放。

    4.车场内出现治安纠纷或交通事故要及时报告、疏导和处理。

    5.认真按规定巡查车场车辆、消防设施及卫生情况,发现问题及时处理或向上一级汇报。

    6.认真、如实作好值班记录表。

    7.完成上级交办的其它工作。

    保安管理制度 篇二

     为切实加强我区各中小学校园保安队伍建设,构建校园治安防范体系,进一步加大对校园周边环境的综合治理力度,创建和谐平安校园。根据《湖南省公安厅、湖南省教育厅关于做好20xx年全省中小学校安防“三项建设工作的通知》(湘公发〔20xx〕12号)精神,结合我区实际,现将公开选调中小学校保安人员有关事项公告如下。

    一、公开选调计划:

    20xx年全区中小学校共选调保安人员8名,选调的保安人员属事业单位工勤人员。(详见:金洞管理区20xx年公开选调中小学校保安人员岗位设置一览表)。

    二、公开选调原则:

    (一)坚持公开、平等、竞争、择优原则。

    (二)坚持德才兼备原则。

    (三)坚持按需设岗原则。

    三、选调对象及条件:

    (一)选调对象:金洞管理区(林场)在岗在职职工。

    (二)选调条件:

    1.具有初中及以上文化程度。

    2.年龄50周岁及以下(以报名时间为限)。

    3.身高165cm及以上。

    4.选调人员要求为男性,遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德,热爱保安工作,身体健康,无精神病史和传染病。

    5.党员、退伍军人优先。

    (三)有下列情形之一的,不得参加选调:

    1、曾因犯罪受过刑事处罚,受过劳动教养或少年管教的人员。

    2、受过党纪、政纪处分或治安处罚的。

    3、有吸毒史、精神病史和因患传染病未彻底痊愈的。

    4、曾被辞退或者开除公职的。

    5、法律法规规定不得聘用的其他人员。

    四、选调程序:按照公布选调岗位、报名、体检、政审、调用等程序进行。

    (一)报名:每人限选报一个学校保安岗位。

    1.报名时间:20xx年9月16日至18日(上午8:00至12:00;下午15:00至18:00)。

    2.报名地点:金洞管理区组织部(人社局)413室,联系人:蔡东方。

    3.报名需提供的资料:

    (1)填写《金洞管理区20xx年公开选调中小学校保安人员报名表》,交近期正面免冠同底1寸照片3张。

    (2)身份证、户口簿、毕业证原件及复印件,当地派出所出具的无违法犯罪记录的证明。

    (3)退伍军人需提供《退伍证》原件及复印件。

    (二)体检。

    按照选调条件择优等额确定体检对象。体检合格人数达不到选调计划数的,按照选调条件依次递补。体检项目和标准参照《机关事业单位体检项目和标准》执行。体检费用由应聘人员自理,体检时间及地点另行通知。

    (三)政审。

    由公安、纪检、教育、人事部门组成政审工作组,按照德才兼备、以德为先的用人标准,根据拟录用职位的要求,采取查阅档案、个别谈话等形式,全面了解被考察对象的思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、学习和工作表现、有无吸毒史和精神病史等情况。经政审不符合选调要求的人员,不予调用。

    (四)选调。

    对体检、政审合格的人员,予以公示5天。公示期间,有舞弊违纪等行为并查实的,不予调用,并追究相关人员的责任;公示无异议的予以调用。

    (五)待遇。

    按照事业单位人员工资标准执行。

    五、监督投诉。

    区纪委:0746-3858220,区组织部(人社局):0746-3859939。

    六、组织领导:

    为切实加强对全区公开选调中小学校保安人员工作的领导,特成立金洞管理区20xx年公开选调中小学校保安人员工作领导小组,组成人员如下:

    顾 问:李耀华、邓彪

    组 长:奉新国

    副组长:周国平

    组 员:唐 刚、邓石山、蔡东方

    七、未尽事宜,由区公开选调中小学校保安人员工作领导小组研究决定。

    附件>>>点击查看

    1、金洞管理区公开选调中小学保安人员岗位设置一览表.docx

    2、20xx年金洞管理区公开选调中小学校保安人员报名表.docx

    金洞管理区20xx年公开选调中小学校保安人员工作领导小组

    20xx年9月12日

    保安管理制度 篇三

    工厂门卫管理制度

    一、工厂门卫职责

    为保证工厂的安全,控制闲杂人员进入厂区,规范收发信件、报刊杂志等,特规定本门卫职责。

    (一)、严格执行工厂员工进出厂制度,坚持原则,一视同仁,按制度办事。

    (二)、门卫负责收发工厂报刊杂志、信件、电报等。严格收发登记手续,对急件、汇款单要妥善保管,及时转送。

    (三)、严格执行接待和会客制度,外来人员联系工作,一律凭介绍信入厂,私人会客办好登记手续。

    (四)、上班时集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不参与娱乐活动,更不能把传达室当作娱乐场所。

    (五)、物资出厂要凭出厂证、并检查物、证是否相符,凭证每天封存保管,于月底上交厂办公室处理。

    (六)、发现出进厂中可疑人员,应及时查问,并当即报告厂办公室处理。

    (七)、夜间必须加强巡查,发现厂区内水、电、门窗、消防设施等未关闭或不安全情况,应及时采取补救措施,并于次日报告安全责任负责人。

    (八)、熟悉厂区治安环境情况,会掌握使用治安、消防的电话和消防设备。

    (九)、忠于职守,并做到语言文明,礼貌待人,不借故刁难,不以

    权谋私。

    (十)、搞好传达室周围的环境卫生。

    二、厂区门卫管理制度

    (一)、门卫人员上岗时穿统一的保安制服。由保安提供保安人员档案(包括公安机关出具的无犯罪记录),新入职人员必须经本同意之后方可进入厂区入职,调动人员必须经本同意之后,方可调动。对于不能担当此项工作的人员,我行政办公室及时通知保安协调换人,对于工作严重失职的可直接从我开除,对于给我造成重大财产损失的将追究保安的安保责任。

    (二)、上班时间:7:40----9:00;11:40----13:00;17:40----19:00此阶段必须安排专人站岗值勤。如有其他接待任务,另行通知。

    (三)、员工进出厂区必须佩戴带工牌,没有工牌一律不准进出。内部车辆在离开厂区时必须自觉打开后备箱进行检查,并且车辆在外出时必须有办公室开具的派车单。

    (四)、外来人员应事先与被访者电话联系,征得被访人同意在厂并有关时间接待,同时出示有关有效身份证件并填写好会客单后方能进厂。严格阻止推销员等外来无关人员进入厂区和不允许在厂门口摆摊。外来机动车进厂门手续同上,门卫指挥停放在停车坪上,并做好车辆的记录。外来车辆非经过有关部门同意一律不得进入厂区。

    (五)、在厂区上班、下班高峰和重大活动时期门卫负责对进出厂门的人员和车辆进行管理和疏导,保持大门的整洁和畅通。

    (六)、非机动车辆进出厂门一律下车推行。非机动车辆一律整齐的

    摆放在指定位置,不允许存放在办公区、宿舍区及规定地点以外的其他地方,一经发现存在乱停乱放现象,将对责任人处以负激励50元/次。

    (七)、在下午18:00---次日8:00点钟以内,外来车辆及人员一律不允许进入厂区,如需进入厂区必须在厂区相关责任人亲自签署条子后,方可进入厂区。

    (八)、对非厂区人员携带大件、大宗物品出门卫时,需经有关部门同意后才能进出或放行。

    (九)、门卫人员必须熟悉程序,一旦发生紧急情况,迅速和相应的紧急处理。对监控设施操作熟练,并按规定使用和维护好监控设备,发现设备故障必须立即报修。

    ( 十)、在厂区施工的人员必须经办公室认可后方可进厂施工,其他施工人员不论任何理由均不许进厂。

    (十一)、保持门卫室、内外清洁、整齐,并做好每月工作情况和交接班记录。门卫室内严禁出现值班人员脱岗、打瞌睡等现象,严禁从事与当值工作无关的事情;无关人员不允许在门卫室逗留。

    (十二)、门卫人员居住的职工宿舍要每天清理,保持床位、门窗、地面清洁、公共物品整齐,生活垃圾放到指定位置,日产日清。将采取不定期检查的方式进行检查,一经发现宿舍脏乱等问题,将视情况给予20元或20元(一次)以上的负激励。

    (十三)、厂区保卫人员要认真执行以上制度,做到认真负责,文明礼貌。若由于保卫人员工作懈怠,发生事故,责任自负。

    三、厂区保卫巡逻管理制度

    (一)、严格落实24小时值班制度。保安日班上下午巡逻不少于2次,晚上1个小时巡逻1次;对厂区重点部位每次巡逻必须检查(如:仓库、宿舍、办公室、食堂等),对巡逻情况需及时记录(巡逻时间、巡逻路线、巡逻情况)。不按要求进行巡逻或者记录不及时的,将视情况给予50元或50元(一次)以上的负激励。

    (二)、在巡逻时发现办公室或者车间等场所漏水、漏电、起火、未关电、未关机等安全问题时,要及时报告值班负责人或有关领导人员,如果发现问题不及时报告的负激励100元/次。

    (三)、保卫人员在巡逻中要注意提高警惕,对可疑情况和重大涉嫌情况,积极做好应对措施,及时拨打110。对违法犯罪嫌疑人员要制止和抓捕,及时扭送派出所,防止嫌疑人逃脱或自身受到伤害。对保护财产做出贡献的,将视情况给予200元或200元(一次)以上的正激励。

    (四)、在巡逻中要认真负责,要根据治安情况灵活机动,适时调整巡逻路线、时间。严禁饮酒后上班或在工作时间饮酒,严禁打人、骂人,做到文明值勤。一经发现在值班期间饮酒、打人、骂人等不文明的情况,将视情况给予100元或100元(一次)以上的负激励。

    (五)、严禁职工翻越围墙进入厂区或者破坏围墙进入厂区,一经发现类似情况,将对责任人负激励100元/次,情节恶劣的将上报人事部门解除劳动合同。

    (六)、不得驾驶机动车辆以及助力车进行巡逻,做好每天工作情况

    及交接班记录。

    四、厂区保卫人员仪容、仪表管理规定

    (一)、厂区保卫人员上班或巡逻时,必须严格按照规定统一穿保安制服,下班一律穿便服。

    (二)、炎热季节在值班时,不得赤膊或穿背心,不准披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿,歪带帽子,穿拖鞋或赤足;冬季不准在制服外罩便服,戴围巾等。

    (三)、在巡逻时要举止大方,不准边走边吸烟、吃零食、打扇子,不准背手、袖手或将手插入衣裤袋内,不准搭肩、挽臂、嬉笑。

    (四)、保安制服必须保持干净整洁。

    五、厂区外来人员管理制度

    (一)、私人会客应在门卫填写会客单,由会客人签字。

    (二)、新闻记者来厂采访,必须持有记者证和采访介绍信,接待部门要事先报告行政办公室并由行政办公室通知门卫方可进入。其他外来人员一律不准携带摄像机、照相机等设备进场。

    (三)、骑非机动车进入厂门一律推行,在指定位置停放。厂外机动车辆不准进厂区,必须进厂的汽车,须在门卫凭司机的有效证件换取车辆进厂证件;进入厂区的汽车应按规定路线限速行驶,并按指定地点停放,禁止鸣笛。车辆安全自负,施工车辆另行规定。严禁车辆进入办公区、宿舍区、厂区内,一经发现将对直接责任人负激励100元/次,门卫直接责任人负激励50元/次。

    (四)、携带物品出厂门必须遵守下列规定:

    保安管理制度 篇四

    厂区门卫管理制度

    为确保的生产安全,有效控制外来车辆及人员进入,特制定本门卫制度。

    一、门卫人员要忠于职守,并做到文明用语,礼貌待人,不借故刁难,不以权谋私。

    二、保持门卫、内外清洁,并做好每天的工作情况记录和交接班记录。

    三、严格执行员工、外来人员及车辆进出登记制度,坚持原则,一视同仁,按制度办事。

    四、上班时间:实行24小时值班制度,上下班时做好交接班工作,如有特殊情况不能按时上班的应及时请假,保证工作的衔接。

    五、严格执行接待和会客制度,外来人员联系工作,待相关负责人批准后方可入厂,并引领客人到达办公室。

    六、上班时要精力集中,不干私活,不喝酒、不打瞌睡,不参与娱乐活动,更不能把传达室当作娱乐场所,无关人员不允许在门卫室逗留。上述情况一经发现,扣除当日工资。

    七、外来车辆禁止入内(厂区送货车辆除外),如有送货车辆入内,需暂留其行车证及相关证件并登记车牌号及进出时间,送货车辆经检查后方可出厂。其他车辆由门卫指挥停放在指定位置,并做好车辆的记录,特殊情况除外。

    八、下班时间注意可疑人员,特别是下班以后进出人员,应及时查问,对非厂区人员携带大件、大宗物品出门时,需报告领导,待领导同意后方可放行。

    九、夜间必须加强巡查,每2小时巡察一次,发现一次漏察罚当日工资,依次类推。厂区内如有水、电、门窗、消防设施等未关闭或不安全情况,应及时采取补救措施,并及时报告相关负责人。对于因失职给造成的损失,由当天职班人员全额赔偿。

    十、熟悉厂区治安环境情况,会掌握使用治安、消防的电话和消防设备。

    山东康瑞食用菌科技有限

    二〇xx年三月一日

    工厂保安管理制度

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    保安管理制度 篇五

    门卫工作制度

    为加强对局机关保安工作的管理,规范门卫工作人员行为,保持好机关稳定有序的工作秩序,特制定本制度。

    一、工作守则

    1、热爱本职工作,做到坚守岗位,文明服务,不得擅离职守,认真执行领导指定的任务,树立高度的组织纪律观念,全面做好局机关大楼的安全保卫工作。

    2、上岗时注意形象,做到服装整齐,仪表端正,精神饱满,态度和蔼,礼貌待人,不干与工作无关的事,不随便会客、聊天,不擅自把无关人员带进机关,严禁在门卫室内进行娱乐活动。

    3、全天24小时守卫,遵守考勤制度,做到无迟到、早退、缺勤,因事、因病离岗或请假须提前和分管领导报告。经批准并确定代班人员后方可离开,不得擅离岗位。

    4、爱护办公设备设施,熟悉有关设备的操作、使用,按照安全、节俭的原则,使用水、电等设施。

    二、岗位职责

    1、负责局机关办公楼(包括后院)内的一切安全保卫工作,忠于职责,勤巡勤查。防止无关人员和车辆进入机关办公楼或院内,对陌生人员或可疑人员要询问,发现可疑人员要提高警觉,对可疑情况要及时报告。

    2、对出入机关办公楼的外来人员要认真按要求进行登记,严防推销、收废品等闲杂人员进入办公楼推销业务或随便行动出入,维护机关机关办公楼和院内的治安和正常的办公秩序。负责检查公物外出情况,并进行登记,出门物资在未查验清楚前不得放行。

    3、熟悉本机关人员、车辆等基本情况,对外单位及外地来机关办事的车辆,应问明情况。外单位的车辆在下班后和公休日,不准在机关院内停放,非来办事的车辆,不准停放在机关院内和办公楼前。

    4、要热情接待前来办事的群众,并正确指引有关部门的位置,接待集体人员要注意工作方法和态度,人数较多并有聚众闹事苗头时,要及时关上大门,并迅速通知局领导,防止有关人员冲击机关办公场所。

    5、加强防范检查,要以防火、防盗、防破坏为主要内容,随时巡查机关各部位防火、防盗及防漏(水、电)情况,并填写好巡查日志。工作日内每晚7:00前要对办公楼进行全面检查,查看各办公室和走廊的门窗、电器是否关好,如发现未关好的,要立即与相关人员联系,夜间要定时巡视机关办公楼和大院。

    6、严守大门,办公楼前大门办公时间要求敞开,非办公时间半闭,晚上7:00全闭,次日早上8:00开门。

    7、发现偷盗等违法犯罪分子,应想方设法擒获,如遇治安或刑事案件,要保护好现场,并立即和向分管领导报告。发现火险迅速,并尽力组织扑救。违反机关制度,损坏院内财物或夜间翻越门墙的,门卫人员应予以制止,由于门卫人员失职造成损失的(除追究有关人员责任外)应追究门卫人员的责任。

    8、协助做好防汛等其它特殊时期的值班工作。积极认真地做好领导交办的其它工作任务。

    9、每天彻底清扫处机关大院一次,做到全天保洁。监督办公院外的居民和过往行人不得随地乱倒垃圾和大小便。要管好院内花木及设施。

    10、认真做好报刊、信件收发工作,做到及时、准确,急件及时送交有关人员。

    11、完成领导交办的其他工作。

    三、违规责任

    门卫人员对机关安全有直接责任,必须确保机关安全。一旦出现问题,要追究有关人员责任,并与工资挂钩。在职责范围内出现失(盗)窃等安全保卫问题,将视情节轻重给予扣发工资或辞退处分。

    保安管理制度 篇六

    xx办事处机关大院门卫管理制度 为加强对门卫工作人员的管理,规范行为,明确职责,根据上级有关文件精神和有关规定,结合xx办事处实际,特制定本制度。

    一、工作守则

    1、做到坚守岗位,文明服务,不得擅离职守,认真执行领导指定的任务,树立高度的组织纪律观念。

    2、上岗时注意形象,统一穿着工作服,仪表端庄,精神饱满,态度和蔼,礼貌待人,不干与工作无关的事,不随便会客、聊天,不擅自把无关人员带进机关,严禁在门卫室内进行上网、玩电脑游戏等娱乐活动。

    3、全天24小时守卫,遵守考勤制度,做到无迟到、早退、缺勤,因事、因病离岗或请假必须提前报告xx政务办,经批准并确定代班人员后方可离开,不得擅离岗位。

    4、值班室电话非工作原因原则上不能使用,以确保线路畅通。

    二、岗位职责

    1、负责机关大院内的一切安全保卫工作,忠于职责,勤巡勤查。防止无关人员和车辆进入机关院内;对陌生人员或可疑人员要询问,发现可疑人员要提高警觉,对可疑情况要及时报告。

    2、严防闲杂人员进入大院推销业务、乱窜或作案,维护机关大院内治安和正常的办公秩序。

    3、加强防范检查,要以防火、防盗、防破坏为主要内容, 随时巡查机关大院防火、防盗及防漏(水、电)情况,并填写好巡查日志。每天要对办公楼进行全面检查,查看各办公室和大堂的门窗、电

    器是否关好,如发现未关好的,要立即与相关办公室或人员联系,夜间要定时巡视机关大院。

    4、严守大门,大门在办公时间(7:30-18:00)要求电动闸门全闭,小门打开,非办公时间(18:00-7:30)要求电动闸门及小门全闭。楼侧门要求在办公时间(7:30-17:30)敞开,非办公时间关闭。

    5、熟悉xx办事处机关人员、车辆等基本情况。在办公时间要求对外单位及办事群众车辆和人员实行停车问询制度,要求每辆外单位及办事群众车辆进入机关大院前停车,并由值班门卫询问其进入机关大院原因;另外,对于xx办事处机关工作人员车辆,出入大门必须降低玻璃窗,表明机关工作人员身份,慢行进出机关大门。在非办公时间及公休日,原则上禁止非机关大院单位及个人车辆在院内停放,如有特殊情况另行处理,但必须到门卫进行出入登记,不登记车辆一律禁止进入。每月将登记表报政务办归档。

    6、发现偷盗等违法犯罪分子,应想方设法擒获;如遇治安或刑事案件,要保护好现场,并立即和向政务办报告。巡查中发现机关公物损坏时,要及时联系有关人员检修。发现火险迅速,并尽力组织扑救。

    三、违规责任

    门卫人员对机关院内安全负有直接责任,必须确保机关安全。一旦出现问题,要追究有关人员责任。在职责范围内出现失(盗)窃等安全保卫问题,将视情节轻重给予处分。

    四、本制度自20xx年5月1日起实行。

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